https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/9 The Faculty of Economics aims to cultivate human resources who are capable of making meaningful contributions toward the solution of contemporary and complex economic and corporate problems in a wide range of areas. To this end, students learn practical and theoretical knowledge and skills related to economies and corporations in Benghazi, Libya and the entire world from a global perspective. Sun, 25 Oct 2026 08:42:38 GMT 2026-10-25T08:42:38Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/25 The Role of Organizational Culture in The Effective Job Performance Abdelgader Enwaijy Algdairey Nisreen Hassan Alzwai Sun, 01 Jan 2006 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/25 2006-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/2174 أثر التباعد الاجتماعي على الاحتفاظ بالعملاء في ظل جائحة كورونا د.مريم, محمد حسن The study aims to explore characteristics of Libyan consumer committed to social distancing as a preventive measure since the outbreak of the Coronavirus. Also, this study aims to investigate the impact of social distancing, customer retention. And whether there are differences customers' opinion on the social distancing and customer retention variables is related to age, education and income. The study community consists of all the retail customers in Libya, the survey used a questionnaire, which analyzed by a statistical program (SPSS), the sample responses were 186 of the total sample. The results have shown, customers in Libyan shops have found since the outbreak of the new Coronavirus committed to maintaining the rules of social distancing as a basic measure of preventing the virus. A significant effect between social distancing and customer retention. There is also a significant difference between the opinion of customers on social distancing that is related to the level of education, also there is no difference between the customer's opinions on the retention variable for the customer is related to the demographic variables age, educational level and income. This study suggests avenues for further scholarly research and policymaking related to the impact this behavior may be having around the world on society’s more vulnerable group, particularly gander, consumer satisfaction and future researchers to study the relationship between the variables. Wed, 01 Jan 2020 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/2174 2020-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/2173 THE MEDIATING ROLE OF CUSTOMER DELIGHT IN THE RELATIONSHIP BETWEEN CUSTOMER EMPOWERMENT, SERVICE RECOVERY AND RE-PATRONAGE INTENTIONS APPLIED TO EGYPTIAN TELECOM COMPANIES د.مريم, محمد حسن The research aimed to identify the direct and indirect effects of Customer Delight in the relationship between customer empowerment and service recovery on re-patronage intentions, Sample was selected from customers of Egyptian telecom companies (Vodafone, Orange, Etisalat, Telecom Egypt - WE). descriptive approach was used which depends on testing the relationships between variables, the results showed that there was a relationship between customer empowerment, service recovery when mediating customer delight at a significant level of 0.001. As there was a significant effect between customer empowerment and customer delight at the level of significant 0.001, the results also found a significant effect of service recovery on customer delight at the level of 0.001, and there was a significant effect of service recovery on re-patronage intentions at a significant level of 0.001, while there was a significant effect of customer empowerment on re-patronage intentions at a significant level of 0.05, There was also a significant effect of customer delight on re-patronage intentions at a significant level of 0.001, and the results concluded that the mediation type of customer delight in the relationship between customer empowerment ,service recovery and re-patronage intentions was partial, Where the mediation rate of customer empowerment to re-patronage intentions when mediating customer delight was 31%, while the mediation rate of service recovery on re-patronage intentions when mediating customer delight was 69%. Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/2173 2022-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1676 التحول نحو الإدارة الالكترونية ودورها كعلاج للحد من الفساد الاداري دراسة نظرية ميدانية بالتطبيق علي المصارف الاسلامية بمدينة بنغازي د. خالد محمد, زهمول هدفت الدراسة إلى التعرف على دور الإدارة الإلكترونية في القضاء على الفساد الإداري في المؤسسات المصرفية الإسلامية ، وإتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، وتم إعداد إستبانة من 4 محاور رئيسية تمثل أبعاد الإدارة الإلكترونية ومحور خاص بالفساد الإداري ، وتكون مجتمع الدراسة من جميع العاملين بالمصارف الإسلامية في مدينة بنغازي والبالغ عددهم 05 عامل ، حيث أسفرت الدراسة عن عدد من النتائج أهمها: أن الإدارة لا تقوم بمواببة وتووير مستمر في التقنيات والأجهزة المعمول بها في المؤسسة ، بينما بانت أهم التوصيات ضرورة إنشاء موقع إلكتروني للمؤسسة وذلك لتقديم الخدمات عن بعد للحد من إنتشار المحسوبية والمحاباة وضعف عدالة التعامل مع العاملين Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1676 2022-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1675 تخطيط التدريب ومدى مراعاته للخصائص الشخصية والوظيفة للمتدربين في تصميم البرامج عند التأهيل لسوق العمل دراسة تطبيقية عن المؤسسات العاملة بمدينة بنغازي د . خالد محمد, زهمول يحتل العنصر البشري مكانة متميزة كأصل من أصول المنظمة له تأثير فعال على الإنتاجية، حيث أصبحت تكلفة هذا العنصر هامة وبنفس درجة أهمية تكاليف العناصر الإنتاجية الأخرى ، إن لم تفوقها وهذا العنصر هو من أكثر موارد المنظمة عرضة للتأثر بالتغيرات البيئية الداخلية والخارجية. وللرفع من كفاءة العنصر البشري ، ولتمكينه من أداء دوره في المنظمة بالشكل الصحيح لابد من إعداد برامج تدريبية بإستخدام الأساليب العلمية ، ووفق الإمكانيات المتاحة ، وبتحديد الإحتياجات التدريبية لكل عنصر من العناصر البشرية الموجودة بالمنظمة من أجل تطويرها وإحداث التغيير فيها . Tue, 01 Jan 2008 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1675 2008-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1674 مدى توفر مقومات تطبيق مدخل التكلفة المستهدفة د . خالد محمد, رمضان زهمول; أ . صلاح محمد, عبدالعاطي هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على مدى توفر مقومات تطبيق مدخل التكلفة المستهدفة في شركة البريقة لتسويق النفط، ولتحقيق أهدف الدراسة تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي، وتم الاعتماد على الاستبيان كأداة رئيسية في تجمع البيانات، وتكون مجتمع الدراسة من جميع الموظفين العاملين بإدارة مراقبة الشؤون المالية بالشركة، أما عينة الدراسة فتتمثل في موظفي إدارة مراقبة الشؤون المالية بإدارة منطقة بنغازي للمناطق الشرقية والوسطى، وقد استخدم الباحثان برنامج الحزم الاحصائية SPSS في تحليل البيانات، وتوصلت الدراسة الى عدة نتائج كان من اهمها : وجود ادراك بأهمية تطبيق مدخل التكلفة المستهدفة والمزايا التي تتحقق من تطبيقه، كما تبين ايضا ملائمة بيئة العمل والنظام المحاسبي داخل الشركة لتطبيق مدخل التكلفة المستهدفة، وقد خلص الباحثان الى مجموعة من التوصيات كان من أهمها: ضرورة تشجيع الشركات التجارية عموم ا وشركة البريقة لتسويق النفط بصفة خاصة على تطبيق الاليات والاساليب الحديثة لإدارة التكلفة لتحقيق الفائدة القصوى من عملية التطبيق، وإجراء المزيد من الدراسات بما يعزز من تطبيق تلك الاساليب الحديثة لإدارة التكاليف. Wed, 01 Jan 2020 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1674 2020-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1673 أثر تحقيق مؤش ا رت معايير الاعتماد الب ا رمجي لبرنامج الد ا رسات العليا على جودة المخرجات التعليمية جامعة بنغازي د.حالد محمد, زهمول هدفت د ا رسة إلى معرفة تأثير تحقيق مؤشر ا رت معرايير الجرود والاعتمراد الب ا رمجر لبرنراما الد ا رسرات العليا على المخرجرات العمليرة التعليميرة بكليرة الاقتصراد جامعرة بنغرا زي، وقرد تر إعرداد اسرتمار اسرتبيا مرر 6 محرراور ر يسررية تثمررل ابعرراد ا عتمرراد الب ا رمجرر ، ومحرور خررام بالمخرجررات التعليميررة، وتكرو مجتمع الد ا رسة م جميع اعضاء هي ة التدريس بأقسا الد ا رسات العليا بكليرة الاقتصراد جامعرة بنغرازي والبالغ عدده 79 ، حيث اسفرت الد ا رسة ع عدد م النتا ا اهمها: وجرود تررأثير ةو دلالررة إحصررا ية لتحقيررق مؤشرر ا رت ا عتمرراد الب ا رمجرر لبرنرراما الد ا رسررات العليررا علرررى المخرجرات التعليميرة بالكليررة ، بينمرا كانرت اهر توصريات الد ا رسرة تتمثرل فرر توسريع دا ررر نشرر ثقافررة الجرود وكرةلف تروفير الخردمات والأدوات التر تسراعد عضرو هي رة التردريس علرى تقردي المراد التعليميرة لطلابه بكل اريحية. Thu, 01 Jun 2023 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1673 2023-06-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1672 أسباب عدم تطبيق مفهوم الإدارة الإلكترونية بالجامعات الليبية من وجهة نظر موظفي الجامعة خالد محمد, زهمول المؤسسات التعليمية الجامعية هي واحدة من أهم المؤسسات التي تقدم خدمات مباشرة للطلاب في جميع أنحاء البلاد،لذلك يجب تطوير هذه الخدمات من خلال عرضها وسهولة الوصول إليها ولا يمكن تحقيق ذلك إلا من خلال استخدام التكنولوجيا الحديثة والمتقدمة وإدماجها في النظام الاداري بالجامعة. وبالتالي فإن هذه الدراسة تهدف إلى استكشاف الاسباب والقيود التي قد تحول دون تنفيذ الإدارة الإلكترونية بدلاً من الإدارة التقليدية بالمؤسسات التعليمية الجامعية وتسليط الضوء على أهمية أساليب الإدارة الإلكترونية. هذه الدراسة مهمة من خلال مساهمتها في تطوير الأداء في مؤسسات التعليم العالي العام ونقلها من الإدارة التقليدية إلى الإدارة الإلكترونية ، من خلال استخدام تكنولوجيا المعلومات في العمل الإداري وترك الوثائق التقليدية ، للحد من الفساد الإداري السائد في هذه المؤسسات ، وقد تم تحديد جامعة صبراتة كدراسة حالة من خلال أخذ عينة عشوائية من مديري الادارات والمراكز والمكاتب والموظفين العاملين بالإدارة العامة للجامعة تستخدم الدراسة المنهج الوصفي التحليلي نظرًا لملاءمة هذا المنهج لهذا النوع من البحث ، من خلال جمع البيانات باستخدام الاستبيان كأداة رئيسية للدراسة ، ثم تحليل واستخراج النتائج منه. ولقد أظهرت النتائج الرئيسية لهذه الدراسة وجود علاقة ذات دلالة إحصائية بين الاسباب الإدارية والمالية والبشرية والتقنية وتطبيق الإدارة الإلكترونية في جامعة صبراتة. وتوصي الدراسة الحالية باستخدام الإدارة الإلكترونية بالجامعة وترك طريقة الإدارة التقليدية في أقرب وقت ممكن من أجل تطوير قطاع التعليم العالي وتخفيف الخسائر في الوقت والمال. Sat, 01 Jan 2022 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1672 2022-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1671 مدى تحقق مؤش ا رت معايير الاعتماد الب ا رمجي لبرنامج الد ا رسات الجامعية من وجهة نظر أعضاء هيئة التدريس بأقسام المحاسبة في الجامعات الليبية بالمنطقة الشرقية د. خالد محمد, رمضان زهمول; أ.صلاح محمد, بشير الفاخري; أ.صلاح محمد, عبدالعاطي زرارة ومن أجل تحقيق هدف هذه الد ا رسةةةةةةا اتحث الحلمنهج الستنب ايسةةةةةةدتحلة من ا رسةةةةةةا ا السدعلق جه ة الدعليم العلل بشةةعل لم ومن دم ا رسةةدنل ر لةلر الليحا السحليا وفةةيل ا ر ةةيل الد ا رسةا و واسةدادم الحلمنهج ايسةدحليا هسةيلا للسث السعلهمل ال اما ي دحلر ر ةيل الد ا رسةا و و ذلك ا سةةةةلليص ايم ةةةةلبيا الستلسةةةةحا لدحليل الليليل السدح ةةةةل لينل من يتا الد ا رسةةةةا و مي أظن يدلبب الد ا رسا تهر مؤش ا معيلر الدعليم و و مؤش ا معيلر شؤوج أ ضلء هيحا الددريس و ومؤشةة ا معيلر جه ة الدعليم و ومؤشةة ا معيلر شةةؤوج الةلحا ةةسن مؤشةة ا معل ي اي دسل الل ا مل لل يلمب الد ا رسل الللمعيا من وجنا يظ أ ضةةةةةةةةلء هيحا الددريس بأقسةةةةةةةلم السحلسةةةةةةةةحا ر الللمعل الليليا بللستةقا الشةةةةةةة يا وتهفة هذه الد ا رسةا بضة ورة اي دتلء بشةعل أعل بللسعل ي الستلةا لدةهي الحح العلس و ل مل من شأيه تهري أسلسيل العسليا الدعليسيا لدءاً من تهر السعدحل ووسلبل الددريس الحد نا والسحلي الللمعيا الستلسةةةةةحا و الالسل الس دلميا تسنل ر و اي دسل واي دسل الل ا مل والسؤشةةةة والسعيلر والاليا والقسم Wed, 01 Mar 2023 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1671 2023-03-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1669 معوقات تطبيق الحكومة الإلكترونية من وجوة نظر العاملين بشركة المدار الجديد فرع بنغازي د. خالد محمد, زهمول; أ. سالمة مفتاح, المصراتي; د. خالد إقليوان, القطراني تهدف الدراسة الي معرفة المعوقات التي تحد من تطبيق الحكومة الالكترونية ( الادارة والقانون والبشرية والمالية والتقنية ) من وجهة نظر العاملين بشركة المدار الجديد فرع بنغازي ولتحقيق اهداف الدراسة اتبع الباحثين منهجي دراسة الحالة والمنهج الوصفي التحليلي واستخدامت استمارة الاستبيان كأداء رئيسية في تجميع البيانات وقت تكونت عينة الدراسة من جميع العاملين في شركة المدار فرع بنغازي البالغ عددهم 143 عاملا وتوصلت الدراسة الي وجود معوقات تحد من تطبيق الحكومة الالكترونية بدرجة مرتفعة كانت اهم هذه المعوقات التي جاءت بدرجة مرتفعة جدا المعوقات الادارية والمعوقات القانونية اما المعوقات التقنية والمعوقات المالية والمعوقات البشرية جاءت بدرجة مرتفعة واوصت الدراسة بضرورة بناء وتطوير بنية التحتية جيدة في مجال الاتصالات والتقنية بتطبيقات الحكومة الالكترونية في الشركات الليبية وخاصة مايتعلق بالمستوى الامان وخصوصية للبيانات وللمعلومات لتسهيل العمل الالكتروني . Thu, 01 Dec 2022 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1669 2022-12-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1435 معوقات تبني مفهوم المستثمر الملاك كمصدر تمويل للمشروعات الريادية من وجهة نظر الاكاديميين المختصين بالجامعات الليبية عبدالسلام علي محمد, أ. مسعد يعتبر مفهوم المستثمر الملاك حديث نسبيا بالمنطقة العربية عامة وليبيا خاصة. يعرف المستثمر الملاك بأنه الشخص الذي يملك مقدرة مالية و خبرة عليمة متراكمة، يوجه كليهما للشركات الناشئة الجديدة لغرض مساعدتها علي البقاء حتي تصل لتحقيق الربحية و الاستمرارية (Mckaskill,2009) . قدم المستثمر الملاك نموذجا ناجحا لنوع جديد ممن المستثمرين ساهم بشكل واضح في تحويل أفكار ريادية الي شركات عملاقة تقدر إيراداتها ورؤوس أموالها بالمليارات. تهدف هذه الدراسة الي التعريف بمفهوم المستثمر الملاك وما يواجهه من معوقات تحد من دوره في دعم الأفكار الريادية. حددت الدراسة طرفين مهمين لهما تأثير علي تذليل المعوقات المعرفية و الإجرائية اتجاه انتشار هذا المفهوم , هذه الأطراف هي : الجامعات الليبية و تمثلها جامعة بنغازي , سوق الأوراق المالية الليبي . تم جمع البيانات من خلال استبانة موزعة و بعد ان تم تحليلها احصائيا , توصلت الدراسة الي ان الأطراف المذكورة لها تأثير سلبي واضح في عدم توضيح مفهوم المستثمر الملاك او دعم تطبيقه و انتشاره . كما قدمت الدراسة دليلا علميا على ضياع مصدر التمويل مهم جدا للمشروعات الريادية يمثله المستثمر الملاك Mon, 25 Nov 2019 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1435 2019-11-25T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1219 Assess the Efficiency and Effectiveness of Accounting Information Systems Applied in Libyan Commercial banks According to Technology Information Yousif, Mansour Mohammed Abdeljalil; Sharia, Bubakr Faraj Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1219 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1218 The Availability of the Necessary Ingredients for Internal Review to Improve Risk Management Performance Abdelhalim, Mohammed Farhat; Elhasi, Juma Khalifa Wed, 01 Aug 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1218 2018-08-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1217 The Role of Audit Committees in Improving the Audit Function Internal in Accordance with the Professional Performance Standards of Internal Audit From the Point of View of Internal Reviewers Gandil, Gendil Hammado Ghaith; Elbadri, Masoud Abdelhafith Wed, 01 Nov 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1217 2017-11-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1216 Extent of Realization of Faculty Members at Libyan universities The Importance of Criminal Accountability and the Need to Add it to the Curriculum High Generalization Elorfi, Fathi Mossa Salem; Elhasi, Jumaa Khalifa Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1216 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1215 Audit Committees' Relationship with Reducing Profit Management Practices with Libyan Commercial Banks Attia, Fatima Nasr Faraj; Elrewayati, Awath Ahmed Tue, 01 May 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1215 2018-05-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1214 The Extent to which The Mibeyya Commercial Banks comply with the No. 1 Banking Standard Regulating the Sale of Murabaha and the extent to which it complies with the Standards of the Islamic Accounting and Auditing Environment Mefraks, Ezzat Abdelsalam Ezzat; Sharia, Bubakr Faraj Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1214 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1213 The Extent to which The Mibeyya Commercial Banks comply with the No. 1 Banking Standard Regulating the Sale of Murabaha and the extent to which it complies with the Standards of the Islamic Accounting and Auditing Environment Elbarasi, Abdelsalam Hussien Saleh; Sharia, Bubakr Faraj Tue, 01 May 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1213 2018-05-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1212 The Appropriateness of Balancing Doors and Items as a Planning and Control Tool On Public Money Khirallah, Abdelhamid Ali; Sharia, Bubakr Faraj Thu, 01 Nov 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1212 2018-11-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1211 The Extent to which the Application of Corporate Governance Principles has Contributed In the Mibei Commercial Banks. in Narrowing the Expectation Gap in the Review Elbarghathi, Sana Mahmoud Mohammed Esead; Elrewayati, Awath Ahmed Mohammed Sat, 01 Sep 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1211 2018-09-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1210 The Role of Internal Auditors in Assessing and Improving the Effectiveness of Business Organization Risk Management Elzwi, Soad Abdelhadi Abdelrahman; Mahmoud, Mostafa Bakar Wed, 01 May 2019 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1210 2019-05-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1209 The Importance of Disclosing Financial Forecasts in Rationalizing Decisions Investing in the Financial Market Elshebli, Soad ElNaji; Mahmoud, Mostafa Bakar Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1209 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1208 The Extent to which Libyan Commercial Banks Benefit from the Formation of Human Capital in Improving the Level of Financial Performance as Measured by Camels Model Elbadri, Rehab Masoud; Elrewayati, Awath Ahmed Sun, 01 Jul 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1208 2018-07-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1207 Advisory Services and their Impact on the Commitment of Libyan References External Rules of Professional Conduct Abdelwahad, Hamida Younis Mohammed; Sharia, Bubakr Faraj Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1207 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1206 Analysis of Banks' Financial Performance Using a Range of Financial Indicators Idreas, Elmabrouk Khaled Mohammed; Elhasi, Jumaa Khalifa Thu, 01 Nov 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1206 2018-11-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1205 The Impact of Disclosure of Accounting and Non-Disclosure Information Accounting on Investment Decisions Elharari, Ahlam Mohammed; Buferna, Fakher Muftah Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1205 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1203 The Soft Power Effect on Iran's Foreign Policy Toward Iraq Elmezwaghi, Waseam Salem Abdullah; Elswidi, Shukri Ashour Sat, 01 Sep 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1203 2018-09-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1202 Trade Unions' Relationship with Tunisia's Political System Rajab, Rajab Mohamed Ahmed; Elrashead, Ahmed Alzaroog Emhmed Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1202 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1201 Job Satisfaction and its Relationship to the Effectiveness of the Performance of Work in Management Government Elhwati, Khaled Ali Saad; Elrashead, Ahmed Elzaroug Emhemid Thu, 01 Mar 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1201 2018-03-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1200 The Impact of the use of E-marketing on the Marketing Mix of Tourist Offices in Libya Elhasi, Saleh Abdelrahman; Elhabouni, Edreas Abdeljawad Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1200 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1199 Libyan Stock Market's Role in Mobilizing Savings Elhwati, Yahia Awath Abdelhafith; Buhbail, Abdelfatah Abdelsalam Fri, 01 Dec 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1199 2017-12-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1197 The Extent to which libya's knowledge Economy can be Implemented Elsaiti, Mohammed Juma Farag; Elmajbri, Khadega Abdelkarim Sun, 01 Oct 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1197 2017-10-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1196 The Relationship between Government Spending and GDP in Libya Mohammed, Sharaf Eldin Juma Gebril; Bukhshim, Abdelnaser Ezzeldin Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1196 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1195 The Extent to which Bank Loan Lending can be used as a tool State-of-the-art Finance for Libya's Housing Sector Fathullah, Sahar Mustafa Abdullah; Elshibani, Jammal Nasraltaib Wed, 01 Nov 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1195 2017-11-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1194 The Impact of the Development of Financial Globalization on the Libyan Banking System Elmhashhash, Rasha Hassan; Attia, Ali Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1194 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1193 The Foundations for Sustainable Development in Libya Zoubi, Khaled Mohammed Mostafa; Elalem, Aisha Abdelsalam Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1193 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1192 Empowering Employees and its Impact on the Quality of Banking Services Elsahati, Wafa Ali Abdelsalam; Amer, Abdelgader Ayad Tue, 01 Jan 2019 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1192 2019-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1191 Reasons of Wasted Time for the Directors of the Middle Departments of Industrial Organizations Benghazi Elgumati, Heba Mohammed Emhemd; Busnina, Elsedig Mansour Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1191 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1190 The Degree of Exercise of Transformative Leadership and its Relationship to Work Pressures Hadoor, Najwa Ezeldin Mostafa; Elbadri, Abdelgader Enwaijy Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1190 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1189 The Reality of Applying E-management in Libyan Banks Enemer, Motaz Mosa Abdullah; Elbadri, Abdelgader Enwaijy Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1189 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1188 The Reality of Strategic Thinking Among the Administrative Leaders Marwan, Fathia Yagoub; Ehsona, Nasser Faraj Thu, 01 Mar 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1188 2018-03-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1187 The Role of E-Management in Human Resources Development Rahma, Fatima Ali Adam; Amer, Abdelgader Ayad Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1187 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1186 Transformative Leadership and its Relationship to Management Creativity Elomammi, Abdelsalam Mohammed; Ejbara, Zainab Hassan Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1186 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1185 Organizational Culture and its Relationship to Citizenship Behaviors Regulatory Bader, Sabah Ali Mohammed; Amer, Abdelgader Ayad Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1185 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1184 Administrative Accountability and its Relationship to Functionality Eloribi, Ramthan Hussien; Amer, Abdelgader Ayad Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1184 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1183 The Possibility of Applying E-management in Management Public Education If in Benghazi Elwerfalli, Haneen Yousif Hassan; Amer, Abdelgader Ayad Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1183 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1182 The Impact of Psychological Motivations and Incentives on Functionality Elgutrani, Benali Yousif Benali; Busnina, Elsedig Mansour Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1182 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1181 Banks Shift Towards E-management and their Relationship By Developing the Administrative Levels of the Organization Jabullah, Ayman saad Saleh; Amer, Abdelgader Ayad Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1181 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1180 Management with Objectives and its Impact on Decision-Making Effectiveness Mohammed, Amgad Idreas Awhida; Ejbara, Zainab Hassan Mon, 01 Jan 2018 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1180 2018-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1082 The role of zakat in economic stability Al-Alam, Aisha AbdulSalam Tue, 01 Jan 2019 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1082 2019-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1081 The reality of higher education in Libya Analytical study using porter's five-strong model Al-Alam, Aisha Abdul Salam; Bin Saud, Rehab Mohammed Mon, 14 Apr 2014 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1081 2014-04-14T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1079 Paper presented to the first scientific conference on crisis management: reality and hope Al-Badri, Ahmed Saad; Al-Badri, Munir Suleiman Sun, 14 May 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1079 2017-05-14T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1075 The effect of measurement and accounting disclosure of environmental costs in improving and developing diseases in Libyan institutions. An exploratory study on the point of academic smell. Al-Fakhri, Salah; ALwerdia, Abdul Rahman Fri, 22 Jan 2016 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1075 2016-01-22T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1074 Oversight of Libya's unified banking system Al-Sharif, Edreis Abdul Hamid; Al-Muzaini, Tarek Mahoud; Al Fadhli, Khaled Zidan Sat, 09 Jan 2016 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1074 2016-01-09T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1073 Profit limits in Libyan commercial banks "A comparative study of Libyan commercial banks during the period of 2000- 2010 Al-Sharif, Nabil Amjied; Musa, Mohamed Tayeb Fri, 01 Jan 2010 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1073 2010-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1060 Demand parameters for money in Libya Using shared integration and error correction model Al-Sharif, Ali Saeed Fri, 01 Jan 2010 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1060 2010-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1057 Conference "The competitiveness of the Libyan economy Al-Alam, Aisha Abdul Salam; Bin Saud, Rehab Mohammed Tue, 04 Feb 2014 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1057 2014-02-04T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1051 A Comparative Study on the Financial performance Before and After the Implementation of the Corporate Social Responsibility at the company Moutaz Abdelhamied Ali, Kablan Tue, 01 Jan 2019 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1051 2019-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1048 Profit limits in Libyan commercial banks Al-Sharif, Nabil Amjied; Musa, Mohamed Tayeb Fri, 01 Jan 2010 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1048 2010-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1046 Transformational leadership and its relationship to crisis management Al-Saadi, Nessma Awad Sun, 01 Jan 2017 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1046 2017-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1044 Demand parameters for money in Libya Using shared integration and error correction model Al-Sharif, Ali Saeed Fri, 01 Jan 2010 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1044 2010-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1043 The reality of higher education in Libya An analytical study using the Porter's Five Forces model Al-Alam, Aisha Abdul Salam; Bin Saud, Rehab Mohammed Mon, 14 Apr 2014 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/1043 2014-04-14T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/977 Studies in Economics and Business Management 1-5 Elbih, Abdelmanem Wed, 01 Jan 1969 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/977 1969-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/976 Legal Studies 10 Abututa, Abdelrahman Thu, 01 Jan 1981 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/976 1981-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/975 Legal Studies 7 Elmazoghi, Abdelsalam Ali Sun, 01 Jan 1978 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/975 1978-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/974 Legal Studies 15 Eljazwi, Mohammed Hasan Thu, 01 Jan 1998 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/974 1998-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/973 Legal Studies 12 Buzgia, Ahmed Thu, 01 Jan 1987 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/973 1987-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/967 Studies in Economics and Business Management 22-23 Elhsadi, Salem Ismael Wed, 01 Jan 2003 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/967 2003-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/966 Studies in Economics and Business Management 3-8 Sharaf, Hussien Amer Sat, 01 Jan 1972 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/966 1972-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/965 Studies in Economics and Business Management 2-10 Thao, Khalifa Ali Tue, 01 Jan 1974 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/965 1974-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/964 Studies in Economics and Business Management 1-10 Amer, Abdelgader Ayad Tue, 01 Jan 1974 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/964 1974-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/963 Studies in Economics and Business Management 26 Fayath, Mohammed Khalil Mon, 01 Jan 2007 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/963 2007-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/962 Studies in Economics and Business Management 1/2-16 Amer, Abdelgader Ayad Tue, 01 Jan 1980 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/962 1980-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/961 Studies in Economics and Business Management 2-7 Elzelitni, Abdelhafith Fri, 01 Jan 1971 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/961 1971-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/960 Studies in Economics and Business Management 6-2 Makarji, Smokar; Elqutaifi, Aziz Thu, 01 Jan 1970 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/960 1970-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/959 Studies in Economics and Business Management 2-17 Amer, Abdelgader Ayad Thu, 01 Jan 1981 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/959 1981-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/958 Studies in Economics and Business Management 24 Elkilani, Abdelkarim Elkilani Sat, 01 Jan 2005 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/958 2005-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/957 Studies in Economics and Business Management 25 Elkilani, Abdelkarim Elkilani Sun, 01 Jan 2006 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/957 2006-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/956 Studies in Economics and Business Management 1/2-14 Elrefadi, Ibrahim Saleh Sun, 01 Jan 1978 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/956 1978-01-01T00:00:00Z https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/955 Studies in Economics and Business Management 1/2-15 Amer, Abdelgader Ayad Mon, 01 Jan 1979 00:00:00 GMT https://repository.uob.edu.ly/handle/123456789/955 1979-01-01T00:00:00Z